会社概要

NTT東日本という「社会基盤を実装する」会社

日本の通信を支える、リーディングカンパニーという自負

NTT東日本は、長い時間をかけて、人と人、人と企業、人と行政をつなぐ通信網を築いてきました。電話交換局を日本全国の北端から南端まで整備し、電柱を建て、メタルケーブルでつなぎ、家庭や企業の電話機のジャックまで電話線を伸ばしていく。その地道な積み重ねによって、日本で初めて、場所にとらわれず声や情報を届けられる社会をつくってきました。

会社概要としてここでお伝えしたいのは、NTT東日本が単なる通信サービスの提供会社ではなく、「地域の暮らしや経済活動を裏側から支える社会基盤の実装企業」だということです。転職を検討する方にとって、NTT東日本の会社概要を正しく理解して頂くことは、キャリア採用で担って頂く事の社会的な大きさや重みを知る第一歩につながると私たちは考えています。

「暮らし・経済・行政を裏で支え続ける」という私たちNTT東日本の使命

通信というものは、普段はほとんど意識されません。
ですが通信がひとたび止まれば、家族や友人との連絡、仕事でのリモート会議、買い物時のキャッシュレス決済、それから飲食店での予約受付管理、工場の生産ライン、交差点の信号、自治体の広域無線など、社会のあらゆる「今日一日」が止まります。NTT東日本は、そうした「つながっていて当たり前」を守り続けてきた会社です。通信が止まらないからこそ、日常の多くの活動がいつも通りに動いていきます。

NTT東日本は、その「いつも通り」を支えることを大切にしてきました。目立つ場面ばかりではありませんが、止まってはいけないものを止めないために、設備を守り、ネットワークを維持してきました。

だからこそ、NTT東日本は通信サービスを提供し続けてきたその過程で、どんな価値を提供するにしても、「誰でも、当たり前になるように」という強い使命を背負い、それを全うすることで社会からも信頼を得てきた会社なのです。

NTT東日本が今の社会に求められること

通信の枠を超えて、新しい仕組みを根付かせること

NTT東日本の役割は、時代とともに次のステージに移ろうとしています。地域の人口減少、産業の担い手不足、行政サービスの高度化、防災力の強化、教育機会の創出など、地域社会が抱える課題は時代を経るたびに増え続けています。NTT東日本は、地域と一緒にこれまで築いてきた立場から、その課題を一番近くで目の当たりにしてきた会社です。

たとえば、今の時代はどんなものに価値があるでしょうか。
自治体DXの推進、地域企業のセキュリティ対策、教育現場への新たな学びの導入、農業や観光分野のデジタル活用、防災領域での情報連携基盤づくりなど、通信の上に成り立つ新しい仕組みこそ、価値があるものへと時代は変化してきています。
NTT東日本が目指しているのは、通信そのものを提供するだけではなく、通信を使って日本全国に「次の当たり前」を根付かせていくことです。
通信できることが当たり前となった今、そこに何を乗せ、どんな価値を定着させるのか、ということこそ、私たちNTT東日本が今求められている変革です。

私たちはそれを「ソーシャルイノベーション」と呼んでいます。

つまりNTT東日本は、電話会社のまま止まっている会社ではありません。
キャリア採用として転職を検討する方には必ず理解いただきたい会社の在り方です。

NTT東日本が考える次の社会の価値

これまでご説明したように、通信の先に提供できる新しい価値、それは時にセキュリティ、クラウド、データ活用、業務改善、教育、防災、一次産業改革など、解決策は分野をまたいで無限に広がっています。だからこそ、NTT東日本は通信を土台にしながら、デジタル技術や非通信領域の知見も組み合わせて、地域に必要な仕組みを形にしています。

各地域に事業部と支店を持つ私たちは、その地域の企業、自治体、学校、医療・福祉の現場など、それぞれの場所で実際に困っていることを捉える力があります。そしてそれにフィットする新しい仕組みを実装する。それこそが次の社会に与えられる価値だと考えています。

転職を考える方にとってみれば、キャリア採用という次のフィールドを検討するにあたり、通信業界の経験だけが重宝されるものではない、ということもここでお伝えしたいポイントです。

「地域の声に応える、その手段は無限大である。」

IT、コンサルティング、メーカー、金融、自治体、教育など、一見すると全く関係ないようにみえる業界で培った経験が活きる可能性が十分にあるのです。本サイトでは、この会社概要を序章として、NTT東日本で挑戦できる領域の広さも他のページで細かく伝えています。是非ご覧ください。

導入して終わりではなく、地域に定着するまで伴走すること

仕組みを根付かせるには、サービスを導入して終わりというわけにはいきません。地域の人や企業、自治体が実際に使えるようになり、暮らしや仕事の中に定着してはじめて意味を持ちます。それはこれまでNTT東日本が、電話やインターネットを当たり前に使えるようにしてきたことと同じです。地域に伴走しながら、仕組みをつくり、導入し、根付かせるところまで向き合うことも私たちだからこそできる役割だと考えています。

通信インフラを守ってきた会社として、NTT東日本には「つながらない人がいてはならない」「一部の地域だけが取り残されてはならない」という考え方があります。その考え方は、これからのDXや新しい社会基盤づくりでも変わりません。新しい技術を一部の先進的なエリアだけで終わらせず、必要とする地域へ届け、使える状態にしていくことがNTT東日本の使命です。

会社概要をご覧になっている方の中には、NTT東日本を安定した会社というイメージをお持ちの方もいらっしゃるかもしれません。
私たちはそんなイメージを、「地域に新しい仕組みを実装する会社」というイメージに替えていただきたいと考えています。
キャリア採用として転職する方にとっても、社会基盤を守る責任と、新しい社会基盤を生み出す両方の挑戦があることは、大きな魅力になるはずです。

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